📅 2017-yil 27-sentabr · Vazirlar Mahkamasi qarorlari
Rasmiy matn. Rasmiy hujjat. Tahririy izohlar kiritilmagan.
UzbekAI
📅 2017 йил 27 сентябрь · Вазирлар Маҳкамаси қарорлари
Расмий матн. Расмий ҳужжат. Таҳририй изоҳлар киритилмаган.
📅 27 сентября 2017 г. · Постановления Кабинета Министров
Официальный текст. Официальный документ. Редакционные примечания не включены.
📅 27 September 2017 · Cabinet of Ministers resolutions
Official text. Official document. Editorial notes are not included.
Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг
қарори
низом
ТУЗИЛМАСИ
ТУЗИЛМАСИ
ТУЗИЛМАСИ
ТУЗИЛМАСИ
Тиббиёт кадрларини тайёрлашни янада такомиллаштириш чора-тадбирлари тўғрисида
Ўзбекистон Республикаси Президентининг « Ўзбекистон Республикасида бирламчи тиббий-санитария ёрдами муассасалари фаолиятини ташкил қилишни янада такомиллаштириш чора-тадбирлари тўғрисида » 2017 йил 29 мартдаги ПҚ-2857-сон ва «Ўзбекистон Республикасида тиббий таълим тизимини янада ислоҳ қилиш чора-тадбирлари тўғрисида» 2017 йил 5 майдаги ПҚ-2956-сон қарорлари ижросини таъминлаш ҳамда тиббиёт ходимларининг узлуксиз касбий таълим тизимини янада такомиллаштириш, соғлиқни сақлаш тизими органлари ва муассасаларининг малакали тиббиёт кадрларига бўлган эҳтиёжини қондириш ва кўрсатилаётган тиббий хизматлар сифатини ошириш мақсадида Вазирлар Маҳкамаси қарор қилади:
1. Қуйидагилар:
Бакалавриатнинг алоҳида таълим йўналишлари бўйича давлат гранти асосида таҳсил олган олий тиббий таълим муассасалари битирувчиларини оилавий шифокор пунктлари ва оилавий поликлиникаларга ишга йўллаш тартиби тўғрисидаги низом 1-иловага мувофиқ;
олий тиббиёт ва фармацевтика («Соғлиқни сақлаш» таълим соҳаси) бакалавриат йўналишлари, магистратура, клиник ординатура (резидентура) ва бирламчи мақсадли ихтисослаштириш курслари мутахассисликлари бўйича ўқув режалари тузилмалари тегишлича 2 , 2а , 26 ва 2в-иловаларга мувофиқ тасдиқлансин.
2. Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлиги икки ой муддатда қуйидагиларни:
фаолият юритаётган умумий амалиёт шифокорларидан тор мутахассисликлар бўйича тиббиёт кадрларини бир йилдан кам бўлмаган муддат давомида мақсадли тайёрлаш тартиби тўғрисидаги низомни;
олий тиббий таълим муассасаларида таълим жараёнини ташкил этишнинг ўзига хос хусусиятлари ҳисобга олинган холда, уларнинг профессор ва ўқитувчиларига педагогик юкламанинг вақт меъёрларини;
ўқув жараёнида олий тиббий таълим муассасалари клиникалари, ихтисослаштирилган, илмий-амалий, илмий-тадқиқот институтлари, илмий марказлар ва уларнинг филиаллари, республика ва вилоят клиникаларининг қувватлари ҳамда ресурсларидан максимал даражада фойдаланиш инобатга олинган ҳолда олий тиббий таълим муассасаларининг клиникалари, клиник ва ўқув базалари тўғрисидаги низомни;
ўрта махсус, касб-ҳунар ва олий тиббий таълим муассасаларига қабул қилишга тўсқинлик қилувчи тиббий кўрсатмалар рўйхатини ишлаб чиқсин ва белгиланган тартибда тасдиқласин.
3. Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлиги ва Иқтисодиёт вазирлигининг 2017-2018 ўқув йилидан бошлаб, Тошкент тиббиёт академиясининг Фарғона филиали фаолиятини босқичма-босқич тугатиш ва талабаларга филиалда таълим олаётган йўналишлар бўйича ўқишини якунлаш имконини бериш ҳақидаги таклифига розилик берилсин.
4. Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлигига манфаатдор вазирликлар ва идоралар билан биргаликда ўзлари қабул қилган норматив-ҳуқуқий ҳужжатларни бир ой муддатда ушбу қарорга мувофиқлаштирсин.
5. Мазкур қарорнинг бажарилишини назорат қилиш Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазири А.Қ. Шадманов зиммасига ва Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг Соғлиқни сақлаш, экология, атроф-муҳит муҳофазаси, жисмоний маданият ва спорт масалалари бўйича ахборот-таҳлил департаментига юклансин.
Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 27 сентябрдаги 769-сон қарорига 1-ИЛОВА
Бакалавриатнинг алоҳида таълим йўналишлари бўйича давлат гранти асосида таҳсил олган олий тиббий таълим муассасалари битирувчиларини оилавий шифокор пунктлари ва оилавий поликлиникаларга ишга йўллаш тартиби тўғрисида
1-боб. Умумий қоидалар
1. Ушбу Низом бакалавриатнинг алоҳида таълим йўналишлари бўйича давлат гранти асосида таҳсил олган олий тиббий таълим муассасалари битирувчиларини (кейинги ўринларда битирувчилар деб аталади) оилавий шифокор пунктлари ва оилавий поликлиникаларига (кейинги ўринларда ОШП ва ОП деб аталади) ишга йўллаш тартибини белгилайди.
2. Битирувчилар 2017/2018 ўқув йилда битирганлардан бошлаб, кейинчалик доимий яшаш жойида мажбурий тартибда ишлаб бериш учун ОШП ва ОПларга тақсимланади.
Тиббиёт олий таълим муассасалари «Даволаш иши», «Педиатрия иши» ва «Касбий таълим (даволаш иши)» йўналишлари битирувчилари яшаш бўйича рўйхатга олинган жойидан қатъи назар давлат гранти асосида мақсадли қабул параметрларида кўрсатилган туман (шаҳар)да мажбурий тартибда ишлаб бериш учун ОШП ва ОПларга тақсимланади.
3. Олий тиббий таълим муассасаларининг ОШП ва ОПда мажбурий ишлаб бериш учун битирувчилар тақсимланадиган бакалавриат йўналишлари Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлиги томонидан белгиланади.
4. Қорақалпоғистон Республикаси, вилоятлар ва Тошкент шаҳрининг туман (шаҳар)ларида битирувчининг мажбурий ишлаб бериш муддати 3 йилни (36 ой) ташкил этади.
2020-2021 ўқув йилидан бошлаб тиббиёт олий таълим муассасалари «Даволаш иши», «Педиатрия иши» ва «Касбий таълим (даволаш иши)» йўналишлари битирувчиларининг мажбурий ишлаб бериш муддати, яшаш бўйича рўйхатга олинган жойидан қатъи назар давлат гранти асосида мақсадли қабул параметрларида кўрсатилган Қорақалпоғистон Республикаси, вилоятлар ва Тошкент шаҳрининг туман (шаҳар)ларида камида 5 йилни (60 ой) ташкил этади.
2-боб. Битирувчиларни мажбурий ишлаб беришга тақсимлаш
5. Битирувчиларни мажбурий ишлаб бериш учун тақсимлаш, шунингдек мажбурий ишлаб бериш жараёнини мувофиқлаштириш ва назорат қилиш мақсадида Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлиги ҳузурида вазирлик ходимлари, соғлиқни сақлаш бошқармасининг ҳудудий органлари раҳбарлари, олий тиббий таълим муассасалари ва тиббиёт ташкилотларининг масъулиятли ходимларидан иборат Комиссия (кейин ўринларда Комиссия деб аталади) ташкил этилади.
Комиссия таркиби, шунингдек унинг фаолиятини ташкил этиш тартиби Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлиги томонидан белгиланади.
6. Битирувчилар мажбурий ишлаб бериши учун Қорақалпоғистон Республикаси Вазирлар Кенгаши, вилоятлар ва Тошкент шаҳри, туман (шаҳар) ҳокимликлари тақдим этган шифокор кадрларга бўлган эҳтиёж тўғрисида буюртманомалар ва мавжуд бўш иш ўринлари ҳақида маълумотлар асосида Комиссия томонидан ҳар йили тақсимланади.
Комиссия битирувчиларни ОШП ва ОПдаги мавжуд бўш ўринларига мажбурий ишлаб бериш учун тақсимлайди.
7. Битирувчиларнинг мажбурий ишлаб беришининг аниқ муддатлари, жойи ва шароитлари, шунингдек уларнинг мажбуриятлари Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлиги, олий тиббий таълим муассасаси, Қорақалпоғистон Республикаси Вазирлар кенгаши, вилоятлар ва Тошкент шаҳри ҳокимликлари ҳамда битирувчи ўртасида 4 нусхада тузиладиган шартномада (кейинги ўринларда шартнома деб аталади) белгиланади.
Шартнома намунаси Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлиги томонидан белгиланган тартибда тасдиқланади.
8. Олий тиббий таълим муассасалари битирувчилар учун йўлланмаларни тузилган шартнома асосида республика ҳудуди ва ОШП ёки ОПни аниқ кўрсатган ҳолда расмийлаштиради.
9. Ўқишни тугатгандан сўнг магистратура ёки клиник ординатура (резидентура)га ўқишни давом эттириш учун кирган битирувчилар таълим шаклидан қатъи назар (давлат гранти ёки тўлов-контракт асосида), мажбурий ишлаб бериш учун магистратура ва клиник ординатура (резидентура)ни тамомлаганидан сўнг тақсимланади.
10. Олий тиббий таълим муассасаларининг бакалавриат йўналишида давлат гранти асосида таҳсил олган магистратура ва клиник ординатура битирувчилари Комиссия томонидан олий тиббий таълим муассасалари, илмий тадқиқот институтлари, ихтисослаштирилган илмий-амалий тиббиёт марказлари ва бошқа соғлиқни сақлаш муассасаларининг ушбу мутахассисларга бўлган эҳтиёжидан келиб чиққан ҳолда тақсимланади.
Бунда Комиссия биринчи навбатда, магистратура ва клиник ординатура битирувчиларини мажбурий ишлаб бериш учун ОП ва марказий туман (шаҳар) кўп тармоқли поликлиникалардаги мавжуд бўш ўринларга тақсимлайди.
3-боб. Битирувчиларни мажбурий ишлаб беришга қабул қилиш
11. Битирувчилар ўқишни тамомлаганидан сўнг ушбу Низомга мувофиқ шартномада кўрсатилган иш жойига келиши ва 3 ой ичида меҳнат фаолиятини бошлаши шарт.
12. Олий тиббий таълим муассасаларининг бакалавриат йўналишида давлат гранти асосида таҳсил олган магистратура ва клиник ординатура битирувчилари ўқишни тамомлагач, шартномада кўрсатилган иш жойига келиши ва 3 ой ичида меҳнат фаолиятини бошлаши шарт.
13. Иш берувчи шартномага мувофиқ ва ишга йўлланма асосида битирувчи билан қонунчиликда белгиланган тартибда меҳнат шартномаси тузади.
14. Иш берувчи битирувчи томонидан тақдим этилган ишга келгани ва жойлашгани ҳақидаги ҳужжатни тўлдиради ва кейинчалик уни Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлиги ва тегишли олий тиббий таълим муассасасига тақдим этиш учун ўн кун муддат ичида соғлиқни сақлаш бошқармасининг ҳудудий органига юборади.
Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлиги ва олий тиббий таълим муассасаси Ўзбекистон Республикаси Соғлиқни сақлаш вазирлиги белгилаган тартибда ҳар бир битирувчи ҳисобини юритиб бориши шарт.
Бунда танлов асосида қабул қилинадиган лавозимларга мажбурий ишлаб бериш учун юборилган битирувчилар танловсиз қабул қилинади.
15. Мажбурий ишлаб бериш муддати қуйидагиларни ўз ичига олади:
ОШП ва ОПда шартномада кўрсатилган ишлаш муддати — олий тиббий таълим муассасаларининг бакалавриат йўналишида давлат гранти асосида таҳсил олган битирувчилари учун;
шартномада кўрсатилган тиббиёт муассасаларида ишлаш муддати — олий тиббий таълим муассасаларининг бакалавриат йўналишида давлат гранти асосида таҳсил олган магистратура ва клиник ординатура битирувчилари учун;
меҳнат таътилида бўлиш муддати.
Ижтимоий меҳнат таътили муддати мажбурий ишлаб бериш муддатига киритилмайди.
16. Битирувчининг мажбурий ишлаб бериш жойида белгиланган муддат тугагандан сўнг ишни давом эттириш ҳақидаги масала меҳнат қонунчилигига мувофиқ иш берувчи ва ишчи ўртасида ўзаро келишувга асосан ҳал этилади.
17. Иш берувчи қонунчиликда белгиланган тартибда мутахассислар меҳнатини рағбатлантириш ва уларнинг лавозимга кўтариш, илмий фаолиятини олиб бориши учун шароитлар яратиш чораларини кўради.
4-боб. Битирувчиларнинг мажбурий ишлаб бериш жойини ўзгартириши ёки ишлаб беришдан бош тортиши
18. Ушбу Низомга мувофиқ мажбурий ишлаб бериш учун тақсимланган битирувчининг ишлаб бериш жойини ўзгартириши учун жиддий сабаблар юзага келса, турмуш қурса, доимий яшаш учун бошқа ҳудудга кўчиб ўтса, битирувчи мажбурий ишлаб бериш жойини ўзгартириш учун Комиссияга мурожаат қилиш ҳуқуқига эга буни тасдиқловчи ҳужжатларни тақдим этади.
Комиссия ўн беш кун ичида битирувчининг мурожаати ва тақдим этилган тасдиқловчи ҳужжатларни кўриб чиқиш натижалари бўйича битирувчи учун ушбу Низом талабларига мувофиқ бошқа мажбурий ишлаб бериш жойини белгилайди.
19. Битирувчи мажбурий ишлаб беришдан бош тортган ҳолларда Ўзбекистон Республикаси Давлат бюджетига олий тиббий таълим муассасаси томонидан талаба ўқишни битиргани ҳақида тегишли буйруқни чиқарган вақтда амалда қўлланилган базавий ҳисоблаш миқдорининг тўрт юз баробари миқдорида компенсация тўлайди.
20. Ушбу Низомга мувофиқ мажбурий ишлаб бериш учун тақсимланган битирувчи ишлаб бериш муддати давомида шартномада кўрсатилган жойда мажбурий ишлаб беришни ўз хоҳишига кўра рад этса, у Ўзбекистон Республикаси Давлат бюджетига Низомнинг 19-бандида кўрсатилган ва ишлаб берилган муддатга мос равишда камайтирилган миқдорда компенсация тўлайди.
Компенсация миқдорини ҳисоб-китоб қилишда мажбурий ишлаб бериш муддатларининг фақат тўлиқ ойлари ҳисобга олинади.
21. Битирувчи мажбурий ишлаб беришдан бош тортишни расмийлаштириши учун Комиссияга тегишли ариза билан мурожаат қилиши керак. Бунда битирувчи Комиссияга ариза тақдим этган сана ушбу Низомнинг 20-бандига мувофиқ мажбурий ишлаб беришдан бош тортиш санаси деб ҳисобланади.
22. Мажбурий ишлаб беришдан бош тортган битирувчи билан меҳнат шартномаси қонунчиликда белгиланган тартибда бекор қилинади.
23. Битирувчи мажбурий ишлаб беришдан бош тортиш билан боғлиқ Ўзбекистон Республикаси Давлат бюджетига тўлайдиган компенсация миқдорини у давлат гранти бўйича таҳсил олган олий тиббий таълим муассасасининг бюджетдан ташқари ғазначилик шахсий ҳисоб-рақамига тўлиқ ҳажмда тўлайди.
24. Олий тиббий таълим муассасаси компенсациялар суммаси ҳисобини бюджетдан ташқари алоҳида ғазначилик шахсий ҳисоб-рақамида юритади ва шахсий ҳисобрақамга компенсация тушгандан сўнг уч иш кунидан кечиктирмасдан компенсация суммасининг Ўзбекистон Республикасининг республика бюджети даромадига қонунчиликда белгиланган тартибда ўтказилишини таъминлайди.
25. Ушбу Низомга мувофиқ мажбурий ишлаб бериш учун тақсимланадиган битирувчи меҳнатга лаёқатсизлиги туфайли мажбурий ишлаб беролмаган ҳолатларда унинг кейинги меҳнат фаолияти тўғрисидаги қарор Комиссия томонидан белгиланган тартибда қабул қилинади.
Меҳнат лаёқатини қисман ёки тўлиқ йўқотгани сабабли (тасдиқловчи ҳужжатлар мавжуд бўлганда) мажбурий ишлаб бериш имкониятига эга бўлмаган битирувчилар Комиссия қарори асосида компенсация тўлашдан озод этилади.
5-боб. Якунловчи қоидалар
26. Олий тиббий таълим муассасаси битирувчига дипломнинг асл нусхасини у мажбурий ишлаб бериш муддатини тамомлаганидан сўнг бир ҳафта муддатда меҳнат дафтарчасидаги ёзув ва битирувчи мажбурий ишлаб берган муассасанинг ёзма тасдиғи асосида беради.
27. Ушбу Низомга мувофиқ мажбурий ишлаб бериш учун тақсимланадиган ва мажбурий ишлаб беришдан бош тортадиган битирувчиларга олий тиббий таълим муассасаси олий маълумот тўғрисидаги дипломнинг асл нусхасини мазкур Низом талабларига мувофиқ улар компенсацияни тўлиқ миқдорда тўлагандан сўнг беради.
28. Олий тиббий таълим муассасасига давлат гранти асосида ўқишга қабул қилинган, лекин ўқиш даврида (талабалар сафидан чиқарилгандан сўнг қайта тикланган, ўз хоҳишига кўра бошқа олий тиббий таълим муассасасига кўчирилган) таълимнинг тўлов-контракт шаклига ўтказилган талабалар ўқишни тамомлагач, мажбурий ишлаб бериш учун ушбу Низомга талабларига мувофиқ тақсимланади.
29. Ушбу Низом талабларини бузишда айбдор шахслар қонунчиликка мувофиқ жавоб берадилар.
Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 27 сентябрдаги 769-сон қарорига 2-ИЛОВА
Олий тиббий таълимнинг («Соғлиқни сақлаш» таълим соҳаси) бакалавриат таълим йўналишлари ўқув режалари
1. Даволаш фаолияти билан боғлиқ таълим йўналишлари учун * :
Т/р Блоклар номи Соатлар (кредитлар) ҳажми (%) 1. Гуманитар ва ижтимоий-иқтисодий модуллар 2,5 — 3,5% 2. Клиника олди модуллар 20 — 25% 3. Клиник модуллар 65,5 — 75,5% 4. Электив модуллар (1,2, 3-блок модуллари учун ҳудудий компонент) 3 — 7% Жами: 100%
2. Даволаш фаолияти билан боғлиқ бўлмаган таълим йўналишлари учун ** :
Т/р Блоклар номи Соатлар (кредитлар) ҳажми (%) 1. Гуманитар ва ижтимоий-иқтисодий модуллар 2,5 — 3,5% 2. Умумкасбий модуллар 65 — 75% 3. Махсус модуллар 15,5 — 21,5% 4. Электив модуллар (1,2, 3-блок модуллари учун ҳудудий компонент) 3 — 7% Жами: 100%
Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 27 сентябрдаги 769-сон қарорига 2а-ИЛОВА
Олий тиббиёт ва фармацевтика таълим («Соғлиқни сақлаш» таълим соҳаси)нинг магистратура мутахассисликлари ўқув режалари
Т/р Блоклар номи * Даволаш фаолияти билан боғлиқ магистратура мутахассисликларининг соатлар ҳажми (%) ** Даволаш фаолияти билан боғлиқ бўлмаган магистратура мутахассисликларининг соатлар ҳажми (%) 1. Умумметодологик модуллар 5 — 10% 10 — 20% 2. Мутахассислик модуллари 70 — 80% 60 — 70% 3. Танлов модуллари 10 — 15% 10 — 15% Жами: 100% 100%
Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 27 сентябрдаги 769-сон қарорига 2б-ИЛОВА
Тиббиёт ва фармацевтика таълим («Соғлиқни сақлаш» таълим соҳаси)нинг клиник ординатура (резидентура) ўқув режалари
Т/р Блоклар номи * Даволаш фаолияти билан боғлиқ клиник ординатура (резидентура) мутахассисликларининг соатлар ҳажми (%) ** Даволаш фаолияти билан боғлиқ бўлмаган клиник ординатура (резидентура) мутахассисликларининг соатлар ҳажми (%) 1. Умумметодологик ва номутахассис ёндош модуллар 3,5% гача 3,5% гача 2. Мутахассислик модуллари 91% дан кам эмас 85% дан кам эмас 3. Ёндош мутахассислик модуллари 4,5% гача 10% гача 4. Қўшимча модуллар Мустақил таълим Мустақил таълим 5. Аттестация 1% 1% Жами: 100% 100%
Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 27 сентябрдаги 769-сон қарорига 2в-ИЛОВА
Тиббиёт ва фармацевтика таълим («Соғлиқни сақлаш» таълим соҳаси)нинг бирламчи мақсадли ихтисослаштириш курслари ўқув режалари
Т/р Блоклар номи Соатлар (кредитлар) ҳажми (%) 1. Асосий мутахассислик 99% шу жумладан, 1.1. Мутахассислик модуллари 90% 1.2. Ёндош (клиник) мутахассисликлар ва модуллар 9% 2. Аттестация 1% Жами: 100%
Ўзбекистон Республикасининг Бош вазири А. АРИПОВ
Тошкент ш.,
2017 йил 27 сентябрь,
769-сон
Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining
qarori
nizom
TUZILMASI
TUZILMASI
TUZILMASI
TUZILMASI
Tibbiyot kadrlarini tayyorlashni yanada takomillashtirish chora-tadbirlari toʻgʻrisida
Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining “ Oʻzbekiston Respublikasida birlamchi tibbiy-sanitariya yordami muassasalari faoliyatini tashkil qilishni yanada takomillashtirish chora-tadbirlari toʻgʻrisida ” 2017-yil 29-martdagi PQ-2857-son va “Oʻzbekiston Respublikasida tibbiy taʼlim tizimini yanada isloh qilish chora-tadbirlari toʻgʻrisida” 2017-yil 5-maydagi PQ-2956-son qarorlari ijrosini taʼminlash hamda tibbiyot xodimlarining uzluksiz kasbiy taʼlim tizimini yanada takomillashtirish, sogʻliqni saqlash tizimi organlari va muassasalarining malakali tibbiyot kadrlariga boʻlgan ehtiyojini qondirish va koʻrsatilayotgan tibbiy xizmatlar sifatini oshirish maqsadida Vazirlar Mahkamasi qaror qiladi:
1. Quyidagilar:
Bakalavriatning alohida taʼlim yoʻnalishlari boʻyicha davlat granti asosida tahsil olgan oliy tibbiy taʼlim muassasalari bitiruvchilarini oilaviy shifokor punktlari va oilaviy poliklinikalarga ishga yoʻllash tartibi toʻgʻrisidagi nizom 1-ilovaga muvofiq;
oliy tibbiyot va farmatsevtika (“Sogʻliqni saqlash” taʼlim sohasi) bakalavriat yoʻnalishlari, magistratura, klinik ordinatura (rezidentura) va birlamchi maqsadli ixtisoslashtirish kurslari mutaxassisliklari boʻyicha oʻquv rejalari tuzilmalari tegishlicha 2 , 2a , 26 va 2v-ilovalarga muvofiq tasdiqlansin.
2. Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligi ikki oy muddatda quyidagilarni:
faoliyat yuritayotgan umumiy amaliyot shifokorlaridan tor mutaxassisliklar boʻyicha tibbiyot kadrlarini bir yildan kam boʻlmagan muddat davomida maqsadli tayyorlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomni;
oliy tibbiy taʼlim muassasalarida taʼlim jarayonini tashkil etishning oʻziga xos xususiyatlari hisobga olingan xolda, ularning professor va oʻqituvchilariga pedagogik yuklamaning vaqt meʼyorlarini;
oʻquv jarayonida oliy tibbiy taʼlim muassasalari klinikalari, ixtisoslashtirilgan, ilmiy-amaliy, ilmiy-tadqiqot institutlari, ilmiy markazlar va ularning filiallari, respublika va viloyat klinikalarining quvvatlari hamda resurslaridan maksimal darajada foydalanish inobatga olingan holda oliy tibbiy taʼlim muassasalarining klinikalari, klinik va oʻquv bazalari toʻgʻrisidagi nizomni;
oʻrta maxsus, kasb-hunar va oliy tibbiy taʼlim muassasalariga qabul qilishga toʻsqinlik qiluvchi tibbiy koʻrsatmalar roʻyxatini ishlab chiqsin va belgilangan tartibda tasdiqlasin.
3. Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligi va Iqtisodiyot vazirligining 2017-2018 oʻquv yilidan boshlab, Toshkent tibbiyot akademiyasining Fargʻona filiali faoliyatini bosqichma-bosqich tugatish va talabalarga filialda taʼlim olayotgan yoʻnalishlar boʻyicha oʻqishini yakunlash imkonini berish haqidagi taklifiga rozilik berilsin.
4. Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligiga manfaatdor vazirliklar va idoralar bilan birgalikda oʻzlari qabul qilgan normativ-huquqiy hujjatlarni bir oy muddatda ushbu qarorga muvofiqlashtirsin.
5. Mazkur qarorning bajarilishini nazorat qilish Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vaziri A.Q. Shadmanov zimmasiga va Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining Sogʻliqni saqlash, ekologiya, atrof-muhit muhofazasi, jismoniy madaniyat va sport masalalari boʻyicha axborot-tahlil departamentiga yuklansin.
Vazirlar Mahkamasining 2017-yil 27-sentabrdagi 769-son qaroriga 1-ILOVA
Bakalavriatning alohida taʼlim yoʻnalishlari boʻyicha davlat granti asosida tahsil olgan oliy tibbiy taʼlim muassasalari bitiruvchilarini oilaviy shifokor punktlari va oilaviy poliklinikalarga ishga yoʻllash tartibi toʻgʻrisida
1-bob. Umumiy qoidalar
1. Ushbu Nizom bakalavriatning alohida taʼlim yoʻnalishlari boʻyicha davlat granti asosida tahsil olgan oliy tibbiy taʼlim muassasalari bitiruvchilarini (keyingi oʻrinlarda bitiruvchilar deb ataladi) oilaviy shifokor punktlari va oilaviy poliklinikalariga (keyingi oʻrinlarda OSHP va OP deb ataladi) ishga yoʻllash tartibini belgilaydi.
2. Bitiruvchilar 2017/2018 oʻquv yilda bitirganlardan boshlab, keyinchalik doimiy yashash joyida majburiy tartibda ishlab berish uchun OSHP va OPlarga taqsimlanadi.
Tibbiyot oliy taʼlim muassasalari “Davolash ishi”, “Pediatriya ishi” va “Kasbiy taʼlim (davolash ishi)” yoʻnalishlari bitiruvchilari yashash boʻyicha roʻyxatga olingan joyidan qatʼi nazar davlat granti asosida maqsadli qabul parametrlarida koʻrsatilgan tuman (shahar)da majburiy tartibda ishlab berish uchun OSHP va OPlarga taqsimlanadi.
3. Oliy tibbiy taʼlim muassasalarining OSHP va OPda majburiy ishlab berish uchun bitiruvchilar taqsimlanadigan bakalavriat yoʻnalishlari Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligi tomonidan belgilanadi.
4. Qoraqalpogʻiston Respublikasi, viloyatlar va Toshkent shahrining tuman (shahar)larida bitiruvchining majburiy ishlab berish muddati 3 yilni (36 oy) tashkil etadi.
2020-2021 oʻquv yilidan boshlab tibbiyot oliy taʼlim muassasalari “Davolash ishi”, “Pediatriya ishi” va “Kasbiy taʼlim (davolash ishi)” yoʻnalishlari bitiruvchilarining majburiy ishlab berish muddati, yashash boʻyicha roʻyxatga olingan joyidan qatʼi nazar davlat granti asosida maqsadli qabul parametrlarida koʻrsatilgan Qoraqalpogʻiston Respublikasi, viloyatlar va Toshkent shahrining tuman (shahar)larida kamida 5 yilni (60 oy) tashkil etadi.
2-bob. Bitiruvchilarni majburiy ishlab berishga taqsimlash
5. Bitiruvchilarni majburiy ishlab berish uchun taqsimlash, shuningdek majburiy ishlab berish jarayonini muvofiqlashtirish va nazorat qilish maqsadida Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligi huzurida vazirlik xodimlari, sogʻliqni saqlash boshqarmasining hududiy organlari rahbarlari, oliy tibbiy taʼlim muassasalari va tibbiyot tashkilotlarining masʼuliyatli xodimlaridan iborat Komissiya (keyin oʻrinlarda Komissiya deb ataladi) tashkil etiladi.
Komissiya tarkibi, shuningdek uning faoliyatini tashkil etish tartibi Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligi tomonidan belgilanadi.
6. Bitiruvchilar majburiy ishlab berishi uchun Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahri, tuman (shahar) hokimliklari taqdim etgan shifokor kadrlarga boʻlgan ehtiyoj toʻgʻrisida buyurtmanomalar va mavjud boʻsh ish oʻrinlari haqida maʼlumotlar asosida Komissiya tomonidan har yili taqsimlanadi.
Komissiya bitiruvchilarni OSHP va OPdagi mavjud boʻsh oʻrinlariga majburiy ishlab berish uchun taqsimlaydi.
7. Bitiruvchilarning majburiy ishlab berishining aniq muddatlari, joyi va sharoitlari, shuningdek ularning majburiyatlari Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligi, oliy tibbiy taʼlim muassasasi, Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar kengashi, viloyatlar va Toshkent shahri hokimliklari hamda bitiruvchi oʻrtasida 4 nusxada tuziladigan shartnomada (keyingi oʻrinlarda shartnoma deb ataladi) belgilanadi.
Shartnoma namunasi Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligi tomonidan belgilangan tartibda tasdiqlanadi.
8. Oliy tibbiy taʼlim muassasalari bitiruvchilar uchun yoʻllanmalarni tuzilgan shartnoma asosida respublika hududi va OSHP yoki OPni aniq koʻrsatgan holda rasmiylashtiradi.
9. Oʻqishni tugatgandan soʻng magistratura yoki klinik ordinatura (rezidentura)ga oʻqishni davom ettirish uchun kirgan bitiruvchilar taʼlim shaklidan qatʼi nazar (davlat granti yoki toʻlov-kontrakt asosida), majburiy ishlab berish uchun magistratura va klinik ordinatura (rezidentura)ni tamomlaganidan soʻng taqsimlanadi.
10. Oliy tibbiy taʼlim muassasalarining bakalavriat yoʻnalishida davlat granti asosida tahsil olgan magistratura va klinik ordinatura bitiruvchilari Komissiya tomonidan oliy tibbiy taʼlim muassasalari, ilmiy tadqiqot institutlari, ixtisoslashtirilgan ilmiy-amaliy tibbiyot markazlari va boshqa sogʻliqni saqlash muassasalarining ushbu mutaxassislarga boʻlgan ehtiyojidan kelib chiqqan holda taqsimlanadi.
Bunda Komissiya birinchi navbatda, magistratura va klinik ordinatura bitiruvchilarini majburiy ishlab berish uchun OP va markaziy tuman (shahar) koʻp tarmoqli poliklinikalardagi mavjud boʻsh oʻrinlarga taqsimlaydi.
3-bob. Bitiruvchilarni majburiy ishlab berishga qabul qilish
11. Bitiruvchilar oʻqishni tamomlaganidan soʻng ushbu Nizomga muvofiq shartnomada koʻrsatilgan ish joyiga kelishi va 3 oy ichida mehnat faoliyatini boshlashi shart.
12. Oliy tibbiy taʼlim muassasalarining bakalavriat yoʻnalishida davlat granti asosida tahsil olgan magistratura va klinik ordinatura bitiruvchilari oʻqishni tamomlagach, shartnomada koʻrsatilgan ish joyiga kelishi va 3 oy ichida mehnat faoliyatini boshlashi shart.
13. Ish beruvchi shartnomaga muvofiq va ishga yoʻllanma asosida bitiruvchi bilan qonunchilikda belgilangan tartibda mehnat shartnomasi tuzadi.
14. Ish beruvchi bitiruvchi tomonidan taqdim etilgan ishga kelgani va joylashgani haqidagi hujjatni toʻldiradi va keyinchalik uni Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligi va tegishli oliy tibbiy taʼlim muassasasiga taqdim etish uchun oʻn kun muddat ichida sogʻliqni saqlash boshqarmasining hududiy organiga yuboradi.
Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligi va oliy tibbiy taʼlim muassasasi Oʻzbekiston Respublikasi Sogʻliqni saqlash vazirligi belgilagan tartibda har bir bitiruvchi hisobini yuritib borishi shart.
Bunda tanlov asosida qabul qilinadigan lavozimlarga majburiy ishlab berish uchun yuborilgan bitiruvchilar tanlovsiz qabul qilinadi.
15. Majburiy ishlab berish muddati quyidagilarni oʻz ichiga oladi:
OSHP va OPda shartnomada koʻrsatilgan ishlash muddati — oliy tibbiy taʼlim muassasalarining bakalavriat yoʻnalishida davlat granti asosida tahsil olgan bitiruvchilari uchun;
shartnomada koʻrsatilgan tibbiyot muassasalarida ishlash muddati — oliy tibbiy taʼlim muassasalarining bakalavriat yoʻnalishida davlat granti asosida tahsil olgan magistratura va klinik ordinatura bitiruvchilari uchun;
mehnat taʼtilida boʻlish muddati.
Ijtimoiy mehnat taʼtili muddati majburiy ishlab berish muddatiga kiritilmaydi.
16. Bitiruvchining majburiy ishlab berish joyida belgilangan muddat tugagandan soʻng ishni davom ettirish haqidagi masala mehnat qonunchiligiga muvofiq ish beruvchi va ishchi oʻrtasida oʻzaro kelishuvga asosan hal etiladi.
17. Ish beruvchi qonunchilikda belgilangan tartibda mutaxassislar mehnatini ragʻbatlantirish va ularning lavozimga koʻtarish, ilmiy faoliyatini olib borishi uchun sharoitlar yaratish choralarini koʻradi.
4-bob. Bitiruvchilarning majburiy ishlab berish joyini oʻzgartirishi yoki ishlab berishdan bosh tortishi
18. Ushbu Nizomga muvofiq majburiy ishlab berish uchun taqsimlangan bitiruvchining ishlab berish joyini oʻzgartirishi uchun jiddiy sabablar yuzaga kelsa, turmush qursa, doimiy yashash uchun boshqa hududga koʻchib oʻtsa, bitiruvchi majburiy ishlab berish joyini oʻzgartirish uchun Komissiyaga murojaat qilish huquqiga ega buni tasdiqlovchi hujjatlarni taqdim etadi.
Komissiya oʻn besh kun ichida bitiruvchining murojaati va taqdim etilgan tasdiqlovchi hujjatlarni koʻrib chiqish natijalari boʻyicha bitiruvchi uchun ushbu Nizom talablariga muvofiq boshqa majburiy ishlab berish joyini belgilaydi.
19. Bitiruvchi majburiy ishlab berishdan bosh tortgan hollarda Oʻzbekiston Respublikasi Davlat budjetiga oliy tibbiy taʼlim muassasasi tomonidan talaba oʻqishni bitirgani haqida tegishli buyruqni chiqargan vaqtda amalda qoʻllanilgan bazaviy hisoblash miqdorining toʻrt yuz barobari miqdorida kompensatsiya toʻlaydi.
20. Ushbu Nizomga muvofiq majburiy ishlab berish uchun taqsimlangan bitiruvchi ishlab berish muddati davomida shartnomada koʻrsatilgan joyda majburiy ishlab berishni oʻz xohishiga koʻra rad etsa, u Oʻzbekiston Respublikasi Davlat budjetiga Nizomning 19-bandida koʻrsatilgan va ishlab berilgan muddatga mos ravishda kamaytirilgan miqdorda kompensatsiya toʻlaydi.
Kompensatsiya miqdorini hisob-kitob qilishda majburiy ishlab berish muddatlarining faqat toʻliq oylari hisobga olinadi.
21. Bitiruvchi majburiy ishlab berishdan bosh tortishni rasmiylashtirishi uchun Komissiyaga tegishli ariza bilan murojaat qilishi kerak. Bunda bitiruvchi Komissiyaga ariza taqdim etgan sana ushbu Nizomning 20-bandiga muvofiq majburiy ishlab berishdan bosh tortish sanasi deb hisoblanadi.
22. Majburiy ishlab berishdan bosh tortgan bitiruvchi bilan mehnat shartnomasi qonunchilikda belgilangan tartibda bekor qilinadi.
23. Bitiruvchi majburiy ishlab berishdan bosh tortish bilan bogʻliq Oʻzbekiston Respublikasi Davlat budjetiga toʻlaydigan kompensatsiya miqdorini u davlat granti boʻyicha tahsil olgan oliy tibbiy taʼlim muassasasining budjetdan tashqari gʻaznachilik shaxsiy hisob-raqamiga toʻliq hajmda toʻlaydi.
24. Oliy tibbiy taʼlim muassasasi kompensatsiyalar summasi hisobini budjetdan tashqari alohida gʻaznachilik shaxsiy hisob-raqamida yuritadi va shaxsiy hisobraqamga kompensatsiya tushgandan soʻng uch ish kunidan kechiktirmasdan kompensatsiya summasining Oʻzbekiston Respublikasining respublika budjeti daromadiga qonunchilikda belgilangan tartibda oʻtkazilishini taʼminlaydi.
25. Ushbu Nizomga muvofiq majburiy ishlab berish uchun taqsimlanadigan bitiruvchi mehnatga layoqatsizligi tufayli majburiy ishlab berolmagan holatlarda uning keyingi mehnat faoliyati toʻgʻrisidagi qaror Komissiya tomonidan belgilangan tartibda qabul qilinadi.
Mehnat layoqatini qisman yoki toʻliq yoʻqotgani sababli (tasdiqlovchi hujjatlar mavjud boʻlganda) majburiy ishlab berish imkoniyatiga ega boʻlmagan bitiruvchilar Komissiya qarori asosida kompensatsiya toʻlashdan ozod etiladi.
5-bob. Yakunlovchi qoidalar
26. Oliy tibbiy taʼlim muassasasi bitiruvchiga diplomning asl nusxasini u majburiy ishlab berish muddatini tamomlaganidan soʻng bir hafta muddatda mehnat daftarchasidagi yozuv va bitiruvchi majburiy ishlab bergan muassasaning yozma tasdigʻi asosida beradi.
27. Ushbu Nizomga muvofiq majburiy ishlab berish uchun taqsimlanadigan va majburiy ishlab berishdan bosh tortadigan bitiruvchilarga oliy tibbiy taʼlim muassasasi oliy maʼlumot toʻgʻrisidagi diplomning asl nusxasini mazkur Nizom talablariga muvofiq ular kompensatsiyani toʻliq miqdorda toʻlagandan soʻng beradi.
28. Oliy tibbiy taʼlim muassasasiga davlat granti asosida oʻqishga qabul qilingan, lekin oʻqish davrida (talabalar safidan chiqarilgandan soʻng qayta tiklangan, oʻz xohishiga koʻra boshqa oliy tibbiy taʼlim muassasasiga koʻchirilgan) taʼlimning toʻlov-kontrakt shakliga oʻtkazilgan talabalar oʻqishni tamomlagach, majburiy ishlab berish uchun ushbu Nizomga talablariga muvofiq taqsimlanadi.
29. Ushbu Nizom talablarini buzishda aybdor shaxslar qonunchilikka muvofiq javob beradilar.
Vazirlar Mahkamasining 2017-yil 27-sentabrdagi 769-son qaroriga 2-ILOVA
Oliy tibbiy taʼlimning (“Sogʻliqni saqlash” taʼlim sohasi) bakalavriat taʼlim yoʻnalishlari oʻquv rejalari
1. Davolash faoliyati bilan bogʻliq taʼlim yoʻnalishlari uchun * :
T/r Bloklar nomi Soatlar (kreditlar) hajmi (%) 1. Gumanitar va ijtimoiy-iqtisodiy modullar 2,5 — 3,5% 2. Klinika oldi modullar 20 — 25% 3. Klinik modullar 65,5 — 75,5% 4. Elektiv modullar (1,2, 3-blok modullari uchun hududiy komponent) 3 — 7% Jami: 100%
2. Davolash faoliyati bilan bogʻliq boʻlmagan taʼlim yoʻnalishlari uchun ** :
T/r Bloklar nomi Soatlar (kreditlar) hajmi (%) 1. Gumanitar va ijtimoiy-iqtisodiy modullar 2,5 — 3,5% 2. Umumkasbiy modullar 65 — 75% 3. Maxsus modullar 15,5 — 21,5% 4. Elektiv modullar (1,2, 3-blok modullari uchun hududiy komponent) 3 — 7% Jami: 100%
Vazirlar Mahkamasining 2017-yil 27-sentabrdagi 769-son qaroriga 2a-ILOVA
Oliy tibbiyot va farmatsevtika taʼlim (“Sogʻliqni saqlash” taʼlim sohasi)ning magistratura mutaxassisliklari oʻquv rejalari
T/r Bloklar nomi * Davolash faoliyati bilan bogʻliq magistratura mutaxassisliklarining soatlar hajmi (%) ** Davolash faoliyati bilan bogʻliq boʻlmagan magistratura mutaxassisliklarining soatlar hajmi (%) 1. Umummetodologik modullar 5 — 10% 10 — 20% 2. Mutaxassislik modullari 70 — 80% 60 — 70% 3. Tanlov modullari 10 — 15% 10 — 15% Jami: 100% 100%
Vazirlar Mahkamasining 2017-yil 27-sentabrdagi 769-son qaroriga 2b-ILOVA
Tibbiyot va farmatsevtika taʼlim (“Sogʻliqni saqlash” taʼlim sohasi)ning klinik ordinatura (rezidentura) oʻquv rejalari
T/r Bloklar nomi * Davolash faoliyati bilan bogʻliq klinik ordinatura (rezidentura) mutaxassisliklarining soatlar hajmi (%) ** Davolash faoliyati bilan bogʻliq boʻlmagan klinik ordinatura (rezidentura) mutaxassisliklarining soatlar hajmi (%) 1. Umummetodologik va nomutaxassis yondosh modullar 3,5% gacha 3,5% gacha 2. Mutaxassislik modullari 91% dan kam emas 85% dan kam emas 3. Yondosh mutaxassislik modullari 4,5% gacha 10% gacha 4. Qoʻshimcha modullar Mustaqil taʼlim Mustaqil taʼlim 5. Attestatsiya 1% 1% Jami: 100% 100%
Vazirlar Mahkamasining 2017-yil 27-sentabrdagi 769-son qaroriga 2v-ILOVA
Tibbiyot va farmatsevtika taʼlim (“Sogʻliqni saqlash” taʼlim sohasi)ning birlamchi maqsadli ixtisoslashtirish kurslari oʻquv rejalari
T/r Bloklar nomi Soatlar (kreditlar) hajmi (%) 1. Asosiy mutaxassislik 99% shu jumladan, 1.1. Mutaxassislik modullari 90% 1.2. Yondosh (klinik) mutaxassisliklar va modullar 9% 2. Attestatsiya 1% Jami: 100%
Oʻzbekiston Respublikasining Bosh vaziri A. ARIPOV
Toshkent sh.,
2017-yil 27-sentabr,
769-son
Кабинета Министров Республики Узбекистан
Постановление
Положение
СТРУКТУРА
СТРУКТУРА
СТРУКТУРА
СТРУКТУРА
О мерах по дальнейшему совершенствованию подготовки медицинских кадров
Во исполнение постановлений Президента Республики Узбекистан от 29 марта 2017 года № ПП-2857 « О мерах по совершенствованию организации деятельности учреждений первичной медико-санитарной помощи Республики Узбекистан » и от 5 мая 2017 года № ПП-2956 «О мерах по дальнейшему реформированию системы медицинского образования в Республике Узбекистан» и в целях дальнейшего совершенствования системы непрерывного профессионального образования медицинских работников, удовлетворения потребностей органов и учреждений системы здравоохранения в квалифицированных медицинских кадрах и повышения качества предоставляемых медицинских услуг Кабинет Министров постановляет:
1. Утвердить:
Положение о порядке направления выпускников медицинских высших образовательных учреждений, прошедших обучение по отдельным направлениям образования бакалавриата на основе государственного гранта, на работу в пункты семейного врача и семейные поликлиники согласно приложению № 1 ;
структуры учебных планов по направлениям образования бакалавриата, специальностям магистратуры, клинической ординатуры (резидентуры) и курсов первичной целевой специализации высшего медицинского и фармацевтического образования (область образования «Здравоохранение») согласно приложениям № 2 , 2а , 26 и 2в соответственно.
2. Министерству здравоохранения Республики Узбекистан в двухмесячный срок разработать и утвердить в установленном порядке:
положение о порядке целевой подготовки медицинских специалистов из числа работающих врачей общей практики по узким специальностям со сроком обучения не менее одного года;
нормы времени педагогической нагрузки профессорско-преподавательского состава медицинских высших образовательных учреждений с учетом специфики организации в них образовательного процесса;
положение о клиниках, клинических и учебных базах медицинских высших образовательных учреждений с учетом максимального использования мощности и ресурсов клиник медицинских высших образовательных учреждений, специализированных, научно-практических, научно-исследовательских институтов, научных центров и их филиалов, республиканских и областных клиник для учебного процесса;
перечень медицинских противопоказаний к приему в медицинские средние специальные, профессиональные и высшие образовательные учреждения.
3. Согласиться с предложением Министерства здравоохранения и Министерства экономики Республики Узбекистан о поэтапном прекращении, начиная с 2017/2018 учебного года, деятельности Ферганского филиала Ташкентской медицинской академии с предоставлением студентам возможности завершить обучение в филиале по направлениям образования, по которым они обучаются.
4. Министерству здравоохранения Республики Узбекистан совместно с заинтересованными министерствами и ведомствами в месячный срок привести принятые ими нормативно-правовые акты в соответствие с настоящим постановлением.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на министра здравоохранения Республики Узбекистан А.К. Шадманова и Информационно-аналитический департамент по вопросам здравоохранения, экологии, охраны окружающей среды, физической культуры и спорта Кабинета Министров Республики Узбекистан.
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1 к постановлению Кабинета Министров от 27 сентября 2017 года № 769
о порядке направления выпускников медицинских высших образовательных учреждений, прошедших обучение по отдельным направлениям образования бакалавриата на основании государственного гранта, на работу в пункты семейного врача и семейные поликлиники
Глава 1. Общие положения
1. Настоящее Положение определяет порядок направления выпускников медицинских высших образовательных учреждений, прошедших обучение по отдельным направлениям образования бакалавриата на основе государственного гранта, (далее — выпускники) на работу в пункты семейного врача и семейные поликлиники (далее — ПСВ и СП).
2. Выпускники, начиная с выпуска 2017/2018 учебного года, в обязательном порядке распределяются на работу в ПСВ и СП по месту постоянной прописки для последующей обязательной отработки.
Выпускники направлений «Лечебное дело», «Педиатрическое дело» и «Профессиональное образование (лечебное дело)» медицинских высших образовательных учреждений распределяются для последующей обязательной отработки на работу в ПСВ и СП районах (городах), указанных в целевых параметрах приема на основе государственного гранта, независимо от их регистрации по месту жительства.
3. Направления образования бакалавриата высшего медицинского образования, по которым выпускники распределяются для обязательной отработки в ПСВ и СП, определяются Министерством здравоохранения Республики Узбекистан.
4. Срок обязательной отработки выпускника в районах (городах) Республике Каракалпакстан, областей и г. Ташкента составляет 3 года (36 месяцев).
Начиная с 2020-2021 учебного года срок обязательной отработки выпускников медицинских высших учебных заведений по направлениям «Лечебное дело», «Педиатрическое дело» и «Профессиональное образование (лечебная работа)» в районах (городах) Республики Каракалпакстан, областей и г. Ташкента, указанных в целевых параметрах приема на основе государственного гранта, составляет не менее 5 лет (60 месяцев), независимо от их регистрации по месту жительства.
Глава 2. Распределение выпускников для прохождения обязательной отработки
5. В целях осуществления распределения выпускников, для прохождения обязательной отработки, а также координации и контроля процесса прохождения обязательной отработки создается Комиссия при Министерстве здравоохранения Республики Узбекистан (далее – Комиссия) из числа ответственных работников министерства, руководителей территориальных органов управления здравоохранения, медицинских высших образовательных учреждений и медицинских организаций.
Состав Комиссии, а также порядок организации ее деятельности, определяются Министерством здравоохранения Республики Узбекистан.
6. Распределение выпускников для обязательной отработки осуществляется ежегодно Комиссией на основании заявок о потребности в врачебных кадрах и данных об имеющихся вакантных рабочих местах, представляемых Советом Министров Республики Каракалпакстан, хокимиятами областей и г. Ташкента.
Комиссией осуществляется распределение выпускника для обязательной отработки на имеющиеся вакантные рабочие места в ПСВ и СП.
7. Конкретные сроки, место и условия прохождения обязательной отработки, а также обязательства выпускников определяются в договоре, заключаемом между Министерством здравоохранения Республики Узбекистан, медицинским высшим образовательным учреждением, Советом Министров Республики Каракалпакстан, хокимиятами областей и г. Ташкента и выпускником (далее — договор) в 4-х экземплярах.
Образец договора в установленном порядке утверждается Министерством здравоохранения Республики Узбекистан.
8. На основании заключенного договора медицинские высшие образовательные учреждения оформляют для выпускников, направления на работу с указанием региона республики и конкретного ПСВ или СП.
9. Распределение для обязательной отработки выпускников, поступивших после завершения обучения в магистратуру или клиническую ординатуру (резидентуру), независимо от формы обучения (на основе государственного гранта или на платно-контрактной основе), осуществляется после завершения обучения в магистратуре или клинической ординатуре (резидентуры).
10. Распределение выпускников магистратуры и клинической ординатуры, прошедших обучение в бакалавриате медицинских высших образовательных учреждений по государственному гранту, осуществляется Комиссией исходя из потребности медицинских высших образовательных учреждений, научно-исследовательских институтов, специализированных научно-практических медицинских центров и других учреждений здравоохранения в данных специалистах.
При этом в первоочередном порядке Комиссией осуществляется распределение выпускников магистратуры и клинической ординатуры для прохождения обязательной отработки на имеющиеся вакантные рабочие места в СП и центральные районные (городские) многопрофильные поликлиники.
Глава 3. Прием выпускников для прохождения обязательной отработки
11. Выпускники в соответствии с настоящим Положением, после завершения обучения должны прибыть на место работы, указанное в договоре, и начать трудовую деятельность в течение срока, не превышающего трех месяцев.
12. Выпускники магистратуры и клинической ординатуры, прошедшие обучение в бакалавриате медицинских высших образовательных учреждений по государственному гранту, после окончания обучения должны прибыть на место работы, указанное в договоре, и начать трудовую деятельность в течении срока, не превышающего трех месяцев.
13. Работодатель в соответствии с договором и на основании направления на работу заключает с выпускником трудовой договор в установленном законодательством порядке.
14. Работодатель заполняет форму о прибытии и трудоустройстве выпускника, представленный прибывшим на работу выпускником и в десятидневный срок направляет в территориальный орган управления здравоохранения для последующей ее передачи в Министерство здравоохранения Республики Узбекистан и соответствующее медицинское высшее образовательное учреждение.
Министерство здравоохранения Республики Узбекистан и медицинское высшее образовательное учреждение обязаны вести учет каждого выпускника в порядке, установленном Министерством здравоохранения Республики Узбекистан.
При этом на должности, прием на которые осуществляется на конкурсной основе, выпускники, направленные для прохождения обязательной отработки, принимаются вне конкурса.
15. В срок, необходимый для обязательной отработки, включаются следующие:
срок работы в ПСВ и СП, указанный в договоре — для выпускников бакалавриата медицинских высших образовательных учреждений, прошедших обучение по государственному гранту;
срок работы в медицинских учреждениях, указанных в договоре — для выпускников магистратуры и клинической ординатуры, прошедших обучение в бакалавриате медицинских высших образовательных учреждениях по государственному гранту;
срок нахождения в трудовом отпуске.
В обязательный срок, необходимый для обязательной отработки, срок нахождения в социальном отпуске не включается.
16. Вопрос продолжения работы выпускника в месте обязательной отработки после завершения ее срока решается по взаимному согласию между работодателем и работником в соответствии с трудовым законодательством.
17. Работодатель в установленном законодательством порядке принимает меры по стимулированию труда специалистов и повышению их в должности, создания для них условий ведения научной деятельности.
Глава 4. Изменение места или отказ от прохождения выпускниками обязательной отработки
18. В случае, если у выпускника, распределенного в соответствии с настоящим Положением для прохождения обязательной отработки, возникают обоснованные причины для изменения места прохождения обязательной отработки (вступление в брак, переезд в другой регион для постоянного проживания), выпускник вправе обратиться в Комиссию для изменения места прохождения обязательной отработки, с предоставлением подтверждающих документов.
По результатам рассмотрения обращения выпускника и представленных подтверждающих документов Комиссия в течение пятнадцати дней определяет для выпускника другое место для прохождения обязательной отработки в соответствии с требованиями настоящего Положения.
19. В случае отказа проходить обязательную отработку выпускник должен уплатить в Государственный бюджет Республики Узбекистан компенсацию в размере четырехсот базовых расчетных величин, действующей на момент издания медицинским высшим образовательным учреждением соответствующего приказа о выпуске студента.
20. В случае, если в период прохождения обязательной отработки выпускник, подлежащий распределению для прохождения обязательной отработки в соответствии с настоящим Положением, по собственной инициативе отказывается от дальнейшего прохождения обязательной отработки в месте, указанном в договоре, он должен уплатить в Государственный бюджет Республики Узбекистан компенсацию в размере, указанном в пункте 19 настоящего Положения, уменьшенную на величину пропорциональную отработанному периоду.
При расчете размера компенсации учитываются только полные месяцы прохождения обязательной отработки.
21. Для оформления отказа от прохождения обязательной отработки выпускник должен обратиться с соответствующим заявлением в Комиссию. При этом, датой отказа от дальнейшего прохождения обязательной отработки в соответствии с пунктом 20 настоящего Положения считается дата подачи выпускником заявления в Комиссию.
22. Прекращение трудового договора с выпускниками, отказавшимися от дальнейшего прохождения обязательной отработки, осуществляется в установленном законодательством порядке.
23. Сумма компенсации в Государственный бюджет Республики Узбекистан в связи с отказом выпускника от прохождения обязательной отработки, уплачивается им в полном объеме на внебюджетный казначейский лицевой счет медицинского высшего образовательного учреждения, где он проходил обучение по государственному гранту.
24. Медицинское высшее образовательное учреждение ведет учет сумм компенсаций на отдельном внебюджетном казначейском лицевом счете и не позднее трех рабочих дней после поступления на казначейский лицевой счет обеспечивает перечисление суммы компенсации в доход республиканского бюджета Республики Узбекистан в установленном законодательством порядке.
25. В случае невозможности выполнения выпускником, подлежащего распределению для прохождения обязательной отработки в соответствии с настоящим Положением, обязательной отработки по причине его нетрудоспособности, решение о его дальнейшей трудовой деятельности принимается Комиссией в установленном порядке.
Выпускники, не имеющие возможности проходить обязательную отработку по причине частичной или полной утраты трудоспособности (с наличием подтверждающих документов), на основании решения Комиссии освобождаются от уплаты компенсации.
Глава 5. Заключительные положения
26. Подлинник диплома выдается выпускнику медицинским высшим образовательным учреждением в недельный срок после завершения обязательной отработки на основании записи в трудовой книжке и письменного подтверждения учреждения, в котором выпускник проходил обязательную отработку.
27. Выпускникам, подлежащим распределению для прохождения обязательной отработки в соответствии с настоящим Положением и отказавшимся от прохождения обязательной отработки, подлинник диплома о высшем образовании выдается медицинским высшим образовательным учреждением после полной уплаты компенсации в соответствии с требованиями настоящего Положения.
28. Студенты, принятые на обучение в медицинские высшие образовательные учреждения по государственному гранту, но переведенные в период обучения (восстановление после отчисления, перевод в другое медицинское высшее образовательное учреждение по собственному желанию) на платно-контрактную форму обучения, после завершения обучения подлежат распределению для прохождения обязательной отработки в соответствии с требованиями настоящего Положения.
29. Лица, виновные в нарушении требований настоящего Положения, несут ответственность в соответствии с законодательством.
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2 к постановлению Кабинета Министров от 27 сентября 2017 года № 769
учебных планов направлений образования бакалавриата медицинского высшего образования (область образования «Здравоохранение»)
1. Для направлений образования бакалавриата, сопряженных с лечебной деятельностью * :
№ Название блоков Объем часов (кредитов) (в %) 1. Гуманитарные и социально-экономические модули 2,5 — 3,5% 2. Доклинические модули 20 — 25% 3. Клинические модули 65,5 — 75,5% 4. Элективные модули (местные компоненты для 1-го, 2-го, 3-го модулей) 3 — 7% Всего: 100%
2. Для направлений образования бакалавриата, не сопряженных с лечебной деятельностью ** :
№ Название блоков Объем часов (кредитов) (в %) 1. Гуманитарные и социально-экономические модули 2,5 — 3,5% 2. Общепрофессиональные модули 65 — 75% 3. Специальные модули 15,5 — 21,5% 4. Элективные модули (местные компоненты для 1-го, 2-го, 3-го модулей) 3% — 7% Всего: 100%
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2а к постановлению Кабинета Министров от 27 сентября 2017 года № 769
учебных планов специальностей магистратуры высшего медицинского и фармацевтического образования (область образования «Здравоохранение»)
№ Наименование блоков * Объем часов в % для специальностей магистратуры, сопряженных с лечебной деятельностью ** Объем часов в % для специальностей магистратуры, не сопряженных с лечебной деятельностью 1. Общеметодологические модули 5 — 10% 10 — 20% 2. Модули специальности 70 — 80% 60 — 70% 3. Модули по выбору 10 — 15% 10 — 15% Всего: 100% 100%
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2б к постановлению Кабинета Министров от 27 сентября 2017 года № 769
учебных планов клинической ординатуры (резидентуры) медицинского и фармацевтического образования (область образования «Здравоохранение»)
№ Наименования блоков * Объем часов (в %) для специальностей клинической ординатуры (резидентуры), сопряженных с лечебной деятельностью ** Объем часов (в %) для специальностей клинической ординатуры (резидентуры), не сопряженных с лечебной деятельностью 1. Общеметодологические и непрофессиональные смежные модули До 3,5% До 3,5% 2. Модули специальности Не менее 91% Не менее 85% 3. Модули по смежной специальности До 4,5% До 10% 4. Дополнительные модули Самостоятельное обучение Самостоятельное обучение 5. Аттестация 1% 1% Всего: 100% 100%
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2в к постановлению Кабинета Министров от 27 сентября 2017 года № 769
учебных планов курсов первичной специализации медицинского и фармацевтического образования (область образования «Здравоохранение»)
№ Наименование блоков Объем часов (кредитов) (в %) 1. Основная специальность 99% в том числе, 1.1. Модули по специальности 90% 1.2. Смежные (клинические) специальности и модули 9% 2. Аттестация 1% Всего: 100%
Премьер-министр Республики Узбекистан А. АРИПОВ
г. Ташкент,
27 сентября 2017 г.,
№ 769